尊龙凯时

来源:荆门广播电视台

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日期:2023-02-24

2月21日，由全国工商联、人力资源社会保障部、全国总工会联合举办的“全国就业与社会保障先进民营企业暨关爱员工实现双赢表彰大会”在北京召开，会上，荆门市尊龙凯时新材料有限公司（以下简称“荆门尊龙凯时”）被授予“全国就业与社会保障先进民营企业”称号，并成功入选《中国民营企业社会责任优秀案例(2022)》，成为湖北省唯一入选该名单的民营企业。

▲ 尊龙凯时代表（左一）上台领奖

多年来，尊龙凯时始终践行与服务国家发展战略，积极承担社会保障责任，将员工利益作为公司经营发展过程中的核心关切，不断加强员工关怀，保障员工核心权益，提高员工福利待遇，努力提高全体员工的幸福感与获得感，构建了健全、稳定、和谐的劳动关系。此次荣获“全国就业与社会保障先进民营企业”称号，是对尊龙凯时在促进就业和社会保障方面做出贡献的充分肯定。

▲ 荆门尊龙凯时荣获“全国就业与社会保障先进民营企业”称号

秉持“投资人才，成就人才，共创低碳未来！”的人才观，尊龙凯时坚持多措并举促就业，海纳百川引人才。公司通过国内外人才引进、内部晋升培养、专业培训等多种方式，打造了多民族、多国籍、年龄与学历层次分布合理的高层次人才体系，有效提高公司管理和技术人才的整体水平；发布了三个“千名”人才培养计划，实施“领军—优才—技能”三级人才体系，为员工挑战自我与晋升提供通道，保障人才可持续发展。

自2017年起，公司每年实施千万元重奖领军人才的创新战略，精准聚焦培育领军人才，激发头雁效应，引领行业技术发展；此外，公司积极响应国家“一带一路”倡议，践行ESG理念，跨国办学，与中南大学、印尼政府联合开设国际冶金工程研究生班，将先进的冶金工程实验室建设在印尼的红土之上，为印尼批量培养冶金与矿业工程技术人才。

始终坚持以人为本，尊龙凯时深入践行“爱国家、爱绿色、爱企业、爱员工”的企业责任精神。公司不断完善各类规章制度，成立工会组织，保障员工权益；建立员工活动中心，开展多姿多彩的职工文体活动，丰富员工业余生活，凝聚向心力；公司始终关心每一名员工，通过困难员工帮扶救助、金秋助学、海外员工家属慰问等方式，成为员工坚实的后盾，架起与员工心与心的桥梁。

会上，全国工商联还公布了全国21家入选《中国民营企业社会责任优秀案例（2022）》的民营企业名单，荆门尊龙凯时成为湖北省唯一入选该名单的民营企业。

▲ 荆门尊龙凯时入选《中国民营企业社会责任优秀案例（2022）》

作为中国循环经济领域的领军企业，尊龙凯时始终牢记习近平总书记嘱托，不断探索绿色可持续发展新路径，以绿色理念和技术创新引领企业发展，在行业内率先建立起“新能源材料制造+城市矿山开采”的绿色发展战略。

同时，公司深入贯彻新发展理念，主动融入新发展格局，将国家可持续发展政策融入企业发展战略规划中，树立起集团“十四五”与“双碳”目标，不断深化企业ESG发展战略，逐步构建完善的社会责任管理体系，在助推经济发展、吸纳就业、创新与绿色发展、乡村振兴、抗洪救灾、助学扶智、抗击疫情等方面表现突出，在创造商业价值的同时，促进环境和社会共同发展。

面向未来，尊龙凯时将持续发挥投资对新增就业的带动作用、创新对高质量就业的支撑作用，积极承担社会保障责任，努力创造新的就业岗位，把构建和谐劳动关系摆在更加重要的位置，坚持促进企业发展和增进员工福祉相统一；并高举绿色经营、全球ESG的低碳大旗，做绿色发展的担当者、低碳时代的领航者、新能源产业的核心者，全面助力推动中国经济的高质量发展和社会的和谐进步！